През 2026 г. в семейството на една от най-значимите инициативи, насочена към устойчивото развитие в българските планини – „Хижа на годината“, приветстваме компанията Easy Credit, част от международната група MFG, чийто бизнес модел работи на три континента – Европа, Южна Америка и Африка. В своята над 20-годишна история компанията налага един и същи принцип на работа – близостта до клиента. Кредитните консултанти на Easy Credit посещават клиентите там, където за тях е удобно – било то в дома им, до работното им място, на улицата, до бакалията, на спирката… Над 330 000 души вече са им гласували своето доверие, именно защото са наистина близо до тях.
В Easy Credit имат максима, че планината е символ на здраве и устойчивост, а хижите са сърцето на този активен начин на живот. Ето защо те смятат, че когато бизнесът застава зад проекти за подобряване на туристическата инфраструктура, той легитимира каузата на устойчивия туризъм като национален приоритет.
Вярваме, че подобряването на достъпа и условията в българските планини е директна инвестиция в бъдещето и здравето на нацията – ценности, които Easy Credit последователно защитава през годините.
От компанията са убедени, че ролята на бизнеса в развитието на устойчивия туризъм е ключова, защото компаниите разполагат с ресурсите, мащаба и организационната култура да бъдат истински двигатели на реална промяна.
Ние не виждаме партньорството си в инициативи като „Хижа на годината“ просто като корпоративен ангажимент, а като трибуна, чрез която да популяризираме активния начин на живот и отговорното отношение към планината сред нашите служители и клиенти.
Обществена ангажираност
Easy Credit застава с постоянство зад каузи и инициативи, свързани с опазване на природата и устойчивост. В продължение на дълги години реализира залесяване и почистване на Природен парк „Витоша“, като резултат са засадени над 1000 дървета и са почистени декари площи. Тази грижа за средата е интегрирана и в прекия им бизнес модел чрез мащабна дигитализация на процесите. Особено ценна за тях е и инициативата „Гора в квартала“, чрез която пренасят зеления отпечатък директно в градската среда, подобрявайки качеството на въздуха и пространството, в което съгражданите ни живеят и почиват всеки ден.
За нас в „Изи Кредит“ устойчивото развитие не е просто корпоративен термин, а дългосрочен ангажимент към бъдещето на България.
– заявяват от компанията.
Друга кауза, прегърната от Easy Credit, е Репродуктивното здраве и бъдеще за България, чрез подкрепа на проекти с огромно емоционално значение, като инициативата „От инвитро до прегръдка“. Подкрепата за спорта и младите таланти намира изражение в инвестиция в детския спорт, чрез подпомагане на млади таланти в разнообразни дисциплини – от волейбол и футбол до борба и художествена гимнастика:
Защото вярваме, че спортът възпитава дисциплина, здраве и воля за победа.
Easy Credit е постоянен дарител за ремонт и поддръжка на православни храмове (като „Св. пророк Илия“), а вече 15 години застава зад националния фестивал „Пролетно хоро“, помагайки за съхраняването на българския дух и традиции.
Най-силното доказателство за ангажираността на компанията са самите служители, които участват активно като доброволци в акции по кръводаряване, почистване на паркове и облагородяване на места за отдих в цялата страна, като например инициативата на екипа в Сливен за ПП „Сините камъни“.
Изборът на инициативи и каузи винаги се свежда до това – ресурсите на компанията да бъдат насочени натам, където нуждите на общността се засичат по естествен начин с ценностите на Easy Credit:
Къде нашата намеса ще донесе реална, дългосрочна промяна за хората?
Този процес често започва от самите екипи в различните градове, които често сами инициират проекти, защото познават съседите си и специфичните проблеми на своя регион.
Сплотен екип
В Easy Credit се осъществяват множество вътрешни инициативи и проекти, насочени към сплотяването на екипа и неговата мотивация.
Вярваме, че когато една компания се грижи за хората си като за семейство, това създава неподражаема култура на доверие и екипност.
Сред реализираните вътрешни инициативи са:
- Програмата „От инвитро до прегръдка“ – предоставяща финансова и морална подкрепа на колеги с репродуктивни проблеми по техния път към родителството.
- „Големият ден с подкрепата на Изи Кредит“ – програма, заставаща до колегите в ключови лични моменти.
- Бизнес академия „Изи Кредит“ – вътрешна образователна платформа, която дава възможност на всеки служител да разгърне потенциала си в рамките на компанията.
Екипът се обединява и около общи каузи – от акции по кръводаряване и засаждане на гори до облагородяване на паркове.
Тези споделени преживявания ни учат на отговорност и екипност по начин, по който никоя работна задача не може.
Във вълнуващо изживяване се е превърнало отбелязването на Световния ден на добротата, в който споделянето на вдъхновяващи истории на колеги насърчава малките жестове на съпричастност.
Екипът и „Хижа на годината“
Екипът на Easy Credit се включва в инициативата „Хижа на годината“ присърце и я приема като своя кауза.
Когато обявихме партньорството, реакцията беше спонтанна и позитивна, защото за много от нас планината е част от личната ни идентичност и споделено място за почивка и екипно сплотяване.
– споделят от компанията.
Какво отличава Easy Credit
Въпреки мащабите, в компанията се залага на личния подход. При над 200 офиса в цялата страна, решенията за много инициативи не идват от централата, а от хората по места, които познават съседите си и знаят от какво точно имат нужда.
Тази децентрализирана човечност е трудно постижима, когато си голяма компания. Ние се стараем да я пазим. И, изглежда, успяваме.
– подчертават от Easy Credit.
В конкретика фактите говорят сами.
- Налице е лична близост и достъпност: в над 210 офиса, кредитни консултанти обслужват клиентите лично.
- Високо ниво на доверие: клиентите препоръчват Easy Credit на близките си с индекс на удовлетвореност между 78 и 82 точки, което е рядкост в сектора.
- Активна социална позиция: ESG стратегия и платформата „Силата на доброто“, чрез които се постигат реални действия – от дигитализация, спестяваща милиони листи хартия, до подкрепа на млади спортни таланти и проекти за репродуктивно здраве.
- Признание за добротворчество: усилията за подобряване на средата, в която живеем, са официално признати, като компанията е отличена с приза „Добродетел на десетилетието“.
- Персонализирани решения: предлагане на богат асортимент от продукти, съобразени с нуждите на различните групи хора, като същевременно се предоставя възможност за изцяло онлайн кандидатстване и погасяване.
За нас бизнесът не е изолиран от обществото; ние вярваме, че сме истински успешни само когато генерираме добро и извън финансовите си отчети.
Принципи на работа и взимане на решения
В Easy Credit три големи думи са движеща сила зад бизнес модела и операциите.
Човечност: в центъра на дейността е личният подход и изграждането на дългосрочно доверие.
Новаторство: постоянно развитие на продуктите и процесите, съчетаващо традиционното обслужване с модерни дигитални решения.
Отговорност: за Easy Credit успехът се измерва не само във финансови отчети, но и в положителния отпечатък върху обществото и околната среда.
Вярваме, че бизнесът носи пряка отговорност за благополучието на общността. Обичаме да мислим за себе си като за добрия съсед, който не просто те поздравява в асансьора, но и се грижи и за общата стълбищна площадка, и за натрупалия сняг пред входа.
EasyCredit и „Хижа на годината“ обединяват усилия в тазгодишното издание на кампанията в инициатива, насочена към облагородяването и популяризирането на туристическия маршрут от връх Връшка чука до връх Емине, който представлява естествено продължение на емблематичното международно трасе Е3 (Ком – Емине).
Инициативата обхваща маршрутите от с. Чупрене до хижа „Горски рай“, от хижа „Горски рай“ до връх Миджур (2169 м), от хижа „Горски рай“ до връх Оба (2033 м), както и прехода от хижа „Горски рай“ до проход „Свети Никола“.
В рамките на дейностите ще бъдат обновени овехтелите маркировки с боя, ще бъдат подменени изгнилите навигационни табели и ще бъдат поставени допълнителни обозначения на разклони и точки с висок риск от объркване на туристите. Предвижда се и поставянето на големи информационни табла на връх Връшка чука, връх Емине и в с. Чупрене.
Освен това ще бъде разчистена пътеката от с. Чупрене до хижа „Горски рай“, която през изминалия зимен сезон беше сериозно затрупана от паднали и изпочупени дървета вследствие на ранните снеговалежи.
Хижа „Горски рай“ е единственото място за настаняване в района и има ключова роля за развитието и достъпността на маршрута.
Инициативата има за цел не само да подобри условията по трасето, но и да разкаже повече за този интересен участък – продължение на така наречения „гръбнак на Балканите“ (Ком – Емине), който тепърва има потенциал да се развива и привлича все повече туристи.“
За повече информация, посетете сайта: www.easycredit.bg, Фейсбук страницата на компанията и профила ѝ в Instagram.
Всички новини, свързани с „Хижа на годината“ следете на профилите на кампанията във Фейсбук и Instagram.
